Koliko bi morali sodelavci vedeti o tebi?

Liora Gottesman, 31-letna tekstopisec za podjetje s finančnimi storitvami v Bostonu, vsak dan postavi na dvigala, cigarete in tekme v roki, da se sestane s svojim kolegom Mikeom. Bilo je v času enega od njihovih dima odmori, da se je pogovor obrnil na Mikejevo ženo, kako je postala zelo blizu drugi ženski na svojem delovnem mestu. Gottesman ni veliko komentiral, dokler Mike ni zaupal, da imajo odprto zakonsko zvezo. “Bil sem raztresen,” se spominja Gottesman. “Odšel je, da bi bil prijeten, normalni fant, s katerim delam, da bi nekakšen nenavaden čudak. Preveč informacij.” Gottesman je izmenjal svojo izmenjavo z nekaterimi od svojih kolegov, in pred kratkim so skoraj vsi v svojem oddelku bili v skrivnosti.

Veliko je bilo narejenih iz internetnih zamegljenosti, kako bodoči delodajalci obsegajo vaše objave Facebook in Twitter za vpogled v vaš lik in delovno etiko. Toda njih niso edine oči, ki jih morate biti pozorni. Naša kultura nadgrajevanja je omogočila, da se ultra osebna razkritja varno delijo s celo priložnostnimi sodelavci. Samo oni niso. Po anketi Ameriškega združenja za usposabljanje in razvoj ocenjuje, da je približno 85 odstotkov delavcev čedno, skoraj četrtino jih redno. To lahko ima uničujoče posledice na vašo kariero. “Mnogi ljudje imajo podzavestno potrebo, da se počutijo boljše od drugih. Torej odidejo na tvojo dramo,” pravi strokovnjakinja na delovnem mestu Marlene Chism, avtorica Zaustavite delovno drama.

Par let nazaj, Evelyn Samuels, 41-letni koordinator korporativnega sponzorstva, je nekaterim kolegom pokazala, da je bila noseča. Bila je nenačrtovana, rekla jim je in ni bila prepričana, kaj bi storila. Če pogledamo nazaj, je zmedena, zakaj zaupa tem relativnim tujcem s takšnimi osebnimi podatki. Potrebovali so le en dan, preden je njena nosečnost naredila kroge pri delu. “Od takrat naprej je bil moj šef nočna mora, s katero bi lahko delal. Če bi ji lahko sam prekršil novice, bi bilo morda drugače, vendar mislim, da je mislila, da sem nesmotrna ali kaj podobnega,” pojasnjuje Samuels. Kmalu zatem je Samuels izpustil. Prepričana je, da je razkritje njene nosečnosti zapečatila njeno usodo.

Praznik: Ne mešajte kolegov s zaupniki, opozarja Chism. In, drastično, čeprav zveni, menite, da so prijatelji na Facebooku prijazni (verjetno tudi ne bodo opazili) in omejili vaše Tweets na zadeve, ki bi bile namenjene samo za delo (konica klobuka Anthony Weiner). Čeprav to ni zagotovilo, da bodo vaše skrivnosti ostale tako, bo povečalo vaše možnosti za ohranitev osebne kariere, ki ste jo zelo težko gradili. In če se v govorici, ki je vreden dostojne osebnosti, najbolje obdrži svoje občutke o sebi. “Ne govori s šefom – samo boste dali vtis, da je treba rešiti,” opozarja Chism. “Končni znak uspeha je sposobnost biti pogumen v obrazu zadrege in se samo ukvarjati z njo.”